Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Технически треньор
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Технически треньор, който да се присъедини към нашия екип и да играе ключова роля в развитието на техническите умения на нашите служители. Идеалният кандидат ще бъде отговорен за създаването, провеждането и оценяването на обучителни програми, насочени към подобряване на техническата експертиза в организацията. Ролята изисква отлични комуникационни умения, задълбочени технически познания и способност за адаптиране на обучителни методи спрямо нуждите на различни аудитории.
Като Технически треньор, вие ще работите в тясно сътрудничество с екипите по развитие на персонала, техническите отдели и ръководството, за да идентифицирате нуждите от обучение и да разработите ефективни решения. Ще използвате разнообразни методи за обучение, включително презентации, практически упражнения, онлайн платформи и симулации, за да гарантирате, че участниците усвояват необходимите знания и умения.
Вашата роля ще включва и оценка на ефективността на обучителните програми чрез събиране на обратна връзка, анализ на резултатите и прилагане на подобрения. Освен това ще бъдете отговорни за поддържането на актуална документация и създаването на обучителни материали, които отговарят на най-новите технологични тенденции и стандарти.
Ако сте мотивиран професионалист с опит в техническото обучение и страст към развитието на хора, тази позиция е отлична възможност за вас да допринесете за успеха на нашата организация.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Разработване и провеждане на технически обучителни програми
- Оценка на нуждите от обучение в организацията
- Създаване на обучителни материали и ръководства
- Използване на различни методи за обучение – онлайн, присъствено, хибридно
- Оценка на ефективността на обучителните сесии
- Събиране и анализ на обратна връзка от участниците
- Актуализиране на съдържанието според технологичните промени
- Сътрудничество с технически и HR екипи
- Поддържане на база данни с обучителни ресурси
- Подпомагане на нови служители чрез въвеждащо обучение
Изисквания
Text copied to clipboard!- Висше образование в областта на информационните технологии или инженерство
- Минимум 3 години опит в техническо обучение или подобна роля
- Отлични комуникационни и презентационни умения
- Задълбочени технически познания в съответната област
- Опит с обучителни платформи и инструменти
- Умения за създаване на обучителни материали
- Способност за работа с различни екипи и нива на опит
- Аналитично мислене и ориентация към резултати
- Гъвкавост и адаптивност към променящи се нужди
- Добро владеене на английски език
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в провеждането на технически обучения?
- Какви методи използвате за ангажиране на участниците?
- Как оценявате ефективността на обучителна програма?
- Как се справяте с участници с различни нива на знания?
- Какви обучителни платформи сте използвали досега?
- Как поддържате актуалност на обучителните материали?
- Можете ли да дадете пример за успешно обучение, което сте провели?
- Какво правите, ако участниците не показват напредък?
- Какви технически теми сте преподавали най-често?
- Какво ви мотивира да работите като технически треньор?
